2月27日，，，，，，，周日，，，，，，，J9集团(china)公司官网深圳总部有些热闹，，，，，，，一场酣战正在举行。。。。。

总部9楼聚会室，，，，，，，国际营销中心总监Mr Xu正在举行引人入盛的演讲，，，，，，，眼神专注坚贞，，，，，，，头脑严谨缜密，，，，，，，同时又不失诙谐滑稽，，，，，，，收割了一波又一波掌声。。。。。

这是J9集团(china)公司官网国际营销中心“企业先容”主题演讲角逐的现场。。。。。评审团由董事长赖春红、副总司理周昵以及来自产品、财务、行政中心等部分的共计15位评委组成。。。。。

最先上场的是国际营销中心总监Mr Xu，，，，，，，显然是各人的模范。。。。。演讲力、场控力、逻辑性都很是强盛，，，，，，，分主次、抓重点、讲节奏，，，，，，，完全carry全场。。。。。

新人也是实力派，，，，，，，PK起来绝不逊色。。。。。亚太销售司理Mrs Wang作为初来乍到的新员工，，，，，，，对企业的相识一点都不比老人差，，，，，，，全程全英文演讲，，，，，，，转达出了J9集团(china)公司官网的全球化营销系统及国际化名堂。。。。。

战斗力满级的小姐姐，，，，，，，超赞喔~

年陈员工讲述J9集团(china)公司官网故事。。。。。南亚区大区司理Mr Min，，，，，，，部分最资深的销售年迈，，，，，，，一步步见证了公司的生长，，，，，，，他将自己对J9集团(china)公司官网的明确用坦诚真挚的语言向我们分享！

从解说内容、解说技巧、仪态素养、现场控制四个维度，，，，，，，综合评选出了本次运动的优胜者，，，，，，，董事长赖春红以现金方法给予奖励。。。。。

此次演讲运动中，，，，，，，赖总还提出了“传帮带”的人才作育要领。。。。。

新员工进入岗位后，，，，，，，在部分向导的向导下，，，，，，，通过部分传承下来的资料制度，，，，，，，成系统、成系统接受销售磨炼和培训。。。。。同时，，，，，，，导师和部分向导要时刻体贴新人动向，，，，，，，成上进度，，，，，，，聆听他们的心声，，，，，，，解决他们事情中遇到的难题，，，，，，，双向相同，，，，，，，相互给予。。。。。

谁说颜值和实力不可并存，，，，，，，这种刻板印象是差池的喔

Mr Chen 正在梳理自己作为新员工的感受：用寻常心，，，，，，，做很是事！

最后赖总做总结讲话，，，，，，，分享了举行本次运动的初志：

希望每一个J9集团(china)公司官网人都能相识J9集团(china)公司官网的企业文化，，，，，，，熟悉J9集团(china)公司官网的产品知识，，，，，，，关于公司的企业品牌、产品系统、焦点优势、企业文化、生长妄想等方面举行深入剖析及诠释，，，，，，，用现实验动向外界展示J9集团(china)公司官网的专业和高效！

“公司先容”演讲活行动为一个系列运动正在一连推进。。。。。“传帮带”和导师制也在各个部分最先执行。。。。。我们信托，，，，，，，不久就会看到改变的实力。。。。。